Архив новостей

Октябрь - 2017

пн. вт. ср. чт. пт. сб. вс.
2526272829301
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
303112345

Если вы нашли ошибку на сайте

Система Orphus

Спасибо!

Наши фотоновости

Минэнерго впервые провело конкурс социально-ориентированных компаний

Лучшими названы  ЛУКОЙЛ, Транснефть, Роснефть, Сургутнефтегаз, Газпром нефть, Зарубежнефть, Татнефть, РуссНефть.

(9 октября 2017 15:03 , ИА "Девон" ) В рамках VII Петербургского Международного Газового форума (Российской энергетической недели) состоялся финал и награждение победителей конкурса на лучшую социально ориентированную компанию нефтегазовой отрасли и кадровая конференция «Человеческий капитал – инвестиции в устойчивую экономику России».  Как узнал Информ-Девон из сообщения Минэнерго, награды получили:
ПАО «ЛУКОЙЛ» - за внедрение инновационной системы развития персонала, за распространение принципов социального партнерства, развитие новых форм социального партнерства;
ПАО «Транснефть» -  за системный подход к подбору, обучению и развитию рабочих и инженерно-технических кадров, за эффективную деятельность в сфере мотивации и повышении лояльности работников;
ПАО «НК «Роснефть» - за формирование кадрового резерва и поддержку образования в России,  за создание условий для ведения здорового образа жизни, распространение стандартов здорового образа жизни;
АО «Сургутнефтегаз» - за создание условий труда, позволяющих сохранить здоровье работников в процессе трудовой деятельности;
ПАО «Газпром нефть» - за участие в решении социальных проблем территорий и развитие корпоративной благотворительности;
АО «Зарубежнефть» - за развитие рынка труда в регионах присутствия, за развитие трудового и личностного потенциала работников;
ПАО «Татнефть» - за эффективное развитие социально-ответственного бизнеса;
ПАО НК «РуссНефть» -  за развитие кадрового потенциала и корпоративной культуры.
Специальные знаки по итогам социальной работы вручены ПАО «НК «Роснефть» и ПАО «Транснефть».

Специальных призов от Министра энергетики РФ удостоены  ПАО «ЛУКОЙЛ» и ПАО «Татнефть».

Конкурс проводился Минэнерго РФ впервые и ставил целью стимулирование социальной политики организаций, выявление, изучение и распространение опыта наиболее активных, социально-ориентированных предприятий, добивающихся высокой эффективности в решении социальных задач.

Участники конференции обсудили вопросы рынка труда, взаимодействия компаний и образовательных организаций, изменений в трудовом законодательстве и развития системы профессиональных квалификаций. Директор Департамента государственной службы и мобилизационной подготовки Минэнерго России Владимир Смирнов сообщил о предстоящих изменениях, готовящихся Минобрнауки России. Согласно новшествам Минэнерго будет формировать предложения по контрольным цифрам приема граждан в профильные для ТЭК образовательные организации высшего образования. «Это весьма значимый факт для наших отраслей», - отметил директор Департамента.



Поиск по теме: Минэнерго, Социалка, рейтинги, кадры

 

к следующей новости раздела

11 октября 2017

В Татарстане названы победители республиканского этапа конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности»

к предыдущей новости раздела

4 октября 2017

Горизонтальное бурение и подземные хранилища

к следующей новости главной ленты

9 октября 2017

Башнефть-Розница за испорченный автомобиль выплатит почти полмиллиона рублей

к предыдущей новости главной ленты

9 октября 2017

Исследования керна как фактор обоснования проектирования скважин сложной архитектуры